工资不发,求助解决方法。

您有权要求支付工资,不支付违法。依据《劳动法》,雇主应按时支付工资,否则将面临法律责任。不及时处理,可能影响您的合法权益,甚至导致经济损失。
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常见处理方式有找劳动保障部门、申请仲裁或起诉。建议先尝试与雇主沟通,无果后找劳动保障部门;若仍无法解决,则申请仲裁;对仲裁不满,再提起诉讼。
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应要求支付工资。具体操作:1.与雇主沟通,要求支付工资;2.若沟通无果,向当地劳动保障部门投诉,并提供工作证据;3.如劳动保障部门无法解决问题,准备材料申请劳动仲裁;4.对仲裁结果不满,准备起诉材料,向法院提起诉讼。

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